廉政提醒谈话是为党员干部敲响的“第一声警钟”，也是每一名党员干部在工作岗位上稳步前进，在党风廉政建设上走正路、不掉队的“指南针”。为推动日常监督工作常抓不懈，廉政提醒谈话能够深入人心，近日，国网玉门市供电公司纪委对各部门主要负责人和重点岗位负责人开展了一次全面的谈心谈话。

集体研讨“找不足”。以“增强干部廉洁从业意识”为题，开展集中研讨，结合上半年工作存在的突出问题，对各部门的廉政风险点进行了排查和梳理，对照排查出的风险点进行量化分析，提出切实可行的整改意见，明确整改时限和责任人。共排查出廉政风险点2个，立行立改1个，限期整改1个。

谈心谈话“心贴心”。为全面了解党员干部工作、生活、思想动态等方面的信息，公司纪委从政治站位、思想认识、党性培养、党风廉政建设等方面，与党员干部进行了深入的交流。增强了党员干部的政治站位、强化了党员干部的党性意识、坚定了党员干部严于律己的思想认识，鼓舞了党员干部立足本职岗位、担当进取、真抓实干的工作干劲。帮助党员干部提高了廉政意识、廉洁意识，不断增强了事业心、责任感。

宣传教育“不放松”。对于重要部门、重点岗位的党员干部，针对他们工作的特殊性，从财务管理、工作纪律、重大事项审批等方面进行重点提醒和交流，通报学习上级纪委曝光的典型案例，以案为鉴、分析原因、查找漏洞，切实增强了党员干部的廉政风险意识。

通过谈话，公司纪委对谈话对象的个人履历、身体健康状况、性格特点、家庭关系、工作表现、为人处世等六个方面进行了认真梳理。同时，广大党员干部对纪检工作也有了进一步的了解，多了一份支持和理解，对廉政谈话的必要性形成了新的认识。